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第81章申光颜口碑不好（第1页）

曾东厂长以一种自责的语气对李子木说：“子木，我当初只是觉得申光颜同志是正规重点大学毕业的，人还是比较能干，所以才极力推荐提拔他的，并不是我和他有什么特殊关系。子木，我这样跟你说吧！我与他没有我与你这样推心置腹开诚布公的谈过话，我和他说话好像很正式，就是一些外交辞令，不像我与你这样说话很随便，我和你可以开玩笑，而我与他就很正式了，我和他说话不但非常注意，而且也非常严谨。子木，现在看来这是我的一大失误啊！我把他推荐提拔起来后，我才发现他这个人不是一个可以堪当大任的人，可为时已晚啊！子木，我失职啊！如果他将来不出什么大的纰漏倒还好，他如果做出对不起组织和人民的事情，那我曾东就是千古罪人啊！”

“曾厂长，你既然这样说，那我就给你说真话，你在用他这件事情上，的确是你的一大败笔，你走了留下的政治遗产是会被人耻笑的，甚至会被人评说的，你的一生所有功绩有可能会被此人败坏了。”

曾厂长紧紧的盯着李子木，好像在说该没有那么严重吧？

“曾厂长，按说这个人你应该比我了解。我当秘书的时候，他在钢铁厂下面的工程公司当技术员……”

“子木，我就是看到他在工程公司没有得到重用，我就很同情他。我认为是工程公司的领导故意在整他才没有用他。所以，我就把他调到我身边来了。”

“所以，你就让他当了你的生技科长？把你那里的重要工作都交给他了？”李子木轻轻的笑了笑说：“曾厂长，现在回头看你让他当生技科长，他是不是一个非常称职的科长？”

曾厂长想了想说：“当时，两个副厂长对我说此人不纯，我还认为是两个副厂长对他有些嫉妒，故意在我面前说他的不是，现在看来是我错了。”

“曾厂长，不但是你觉得自己错了看走了眼，你的搭档陈慧书记也后悔了。曾厂长，说真心话我也非常后悔。”

曾厂长不解的看着李子木说：“你又后悔什么了？”

“当年，他获得的那些荣誉标兵的材料是我写的。”李子木说着就把当年的事给曾东厂长作了汇报。

李子木给老书记当秘书不久，市区焦化分厂的陈慧书记向老书记汇报说：“王书记，我们应该加大年轻大学生的培养，这样我们才能后继有人啊！”

老书记认真的说：“老陈，你说的非常有道理，我们是应该加大年轻大学生干部的培养，你们焦化分厂有合适的人吗？”

“王书记，我们焦化分厂这几年没有分大学生来，不过钢铁厂工程公司倒有一个大学生，他们好像不喜欢那个大学生，没有给他施展本事的平台，我们焦化分厂想把那个大学生调过来进行培养，不知道钢铁厂领导支不支持我们这个想法？”

“哦！我还没有听说过工程公司大学生的事啊！那我问问？”老书记是从部队下来的师政委，参加过对外作战，按照他的话说他是从死人堆里爬出来的人，是一个非常正直的人。

老书记听到陈慧书记说，工程公司有一个大学生在坐冷板凳，觉得一个大学生没有得到重用非常可惜，当即想打电话问问工程公司的，但觉得在电话里问不很恰当，就带着李子木这个秘书专程到工程公司进行考察。

那是一个雨后初期的上午九点多钟，老书记对李子木说：“子木，我们到工程公司去一下！”

李子木不清楚老书记到工程公司去干什么？多年养成的习惯又不能问老书记。李子木连忙提着工作包，装上老书记的水杯就跟着他往工程公司走。

从巴山钢铁厂机关到工程公司只有两三里路程，老书记没有要车，两人走路去。在路上，老书记对李子木说：“市区焦化分厂想把工程公司的一个大学生申光颜调去，我们去了解一下这个大学生的情况。”

原来才是这样啊！李子木是第一次听到申光颜的名字，第一次知道申光颜这个大学生。

李子木跟着老书记来到工程公司，工程公司的领导都非常诧异，以为工程公司出了什么大事，要不然书记怎么带着秘书走路来了？

工程公司书记兼经理弓军握着老书记的手说：“王书记，有什么重要的事情吗？害得你老人家走路来了？”

老书记笑着说：“你弯军同志！……”老书记喜欢和弓军同志开玩笑，他说：“弓就是弯的，弓军就是弯军。”

李子木到老书记身边当秘书后，他从来没有听到过老书记把弓军叫做弓军，而是叫弯军，哪怕是在大会上，老书记也是叫他弯军。

这天，老书记握着弓军的手说：“我这个老头子来了，难道你这个弯军就不欢迎了？”

“欢迎！欢迎！你老人家来了我怎么敢不欢迎呢？”

两人说后都哈哈哈的大笑起来。

老书记落座后望着弓军和工程公司领导班子在家的成员，很认真的说：“弯军，你们变电工程公司这几年分的大学生多不多？”

“王书记，我们这几年才分了一个大学生。怎么啦？你突然问起我们的大学生？”

“弯军，这个大学生怎么样？”

“王书记，这个大学生是我前年向组织人事处要的。我想我们工程公司是一个技术密集型的单位，有一个大学生来会推动我们的工作的。我们是把大学生当成一个宝在看待。这个大学生来了后，我们就想让他把所有的工种，所有的岗位都熟悉一下，这为我们下一步起用他打基层。哪想到这个人自以为自己是一个大学生，怎么能和普通工人在一起呢？怎么能让工人当自己的老师呢？他不但看不起普通的工人师傅，就连我们班子成员他也没有放在眼里，更加恶劣的是，在工作中自以为是，不听老同志的劝，特立独行违章操作，两次搞出大事故，幸好没有造成人员伤亡，如果造成人员伤亡的话那问题就大了。我们经过了解发现他是不安心工作，有故意那样整的嫌疑。我就找他谈话，指出他的错误，同时，我也给他说了，把你放到班组去是暂时的，其主要目的是让你熟悉各个工种各个岗位，为你下一步工作打基础，使你下一步工作起来得心应手，不至于说一些外行话。按道理他造成了两次大事故是要给处分的。我们不但没有给他什么处分，就连检讨都没有让他做。当时为了照顾他的面子，我们只是将他换到另外一个班组，并且希望他能够吸取教训努力工作。哪想到他竟然有一种破罐子破摔的想法，不但工作不认真负责，而且还无故不上班，班组同志对他意见很大。我们本来说的三个月换一个班组，鉴于他的表现，我们就半年一换。工人师傅也给他说过，这只是在锻炼培养他，他不但认为自己大材小用了，而且认为我们是故意在整他。因此，这一年来我们就没有给他换班组，就是想磨磨他，使他改正错误。”

老书记明白了工程公司为什么没有重用申光颜的原因。为了更进一步全面了解申光颜，老书记决定到班组去了解一下。

老书记没有了解情况之前，觉得工程公司是有意识的不重用人才，经过了解后，彻底颠覆了老书记的认知。

老书记为了把申光颜的情况摸得更准，就对工程公司的领导说：“你们通知几个班组成员来一下，我想听听他们的意见。”

没过多久，班组的同志来了五人，有班长，有班里的安全员，也有一般的工作人员。

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