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第二十四章（第2页）
“张远豹看来没有悔改，还是在激怒我！敢来我的地盘上挖人，我一定要让他后悔！”梁少发誓道。
“万一，不是张远豹这家伙的问题呢？”戴小沫接话道。
“怎么可能？不是他还有谁？”梁少再也想不出别人了。
“好了，你先别急着生气啊！你在办公室教育那个员工的时候不是说，要先想想自己吗？要不，你也先想想自己吧，是不是公司哪里出了问题，才让员工这样相机离开呢？”戴小沫劝阻道。
“算了吧！公司哪里能出问题？我绝不会有错的！”梁少很是高傲的说着，依旧在思考别人的不是。
“刚才，我听那个员工说了一些，是不是现在梁氏集团的薪水有问题啊？”戴小沫问道。
“还行吧，和别的企业水平差不多！”梁少回答。
“这样不好吧！梁氏集团作为这一带最有名的大集团，实力在全国都是很有名气的，但是薪水待遇很一般，不怕被别人笑话啊？”戴小沫有些担心的看着梁少。
“我必须留出足够的利润来，这样才能有足够的资金来进行下一轮的产业转型！我这是企业，不是慈善机构！”梁少理所当然的回答。
“可是，你想过没有，你这个样子，很难留住人才，公司的效益一定会很低的！人才会跳槽，没有能力跳槽的普通人则是没有激情的混日子！难道这就有利于你的产业转型吗？”戴小沫反问。
这下，梁少愣住了！
似乎，这个问题自己没有想过！
“另外，好像分配也不均匀吧！不患寡而患不均的道理，你一定都懂！薪水差异这么大，难免让员工有排斥心理。换做是你，你也会这样的，不是吗？”戴小沫接着问道。
梁少听了，略有所思的点点头。
“其实，你有敏锐的市场洞察力，还有着严谨的做事风格；只是，你的集团距离成功还差一样！”戴小沫卖起了关子。
“哦？差什么？”梁少有些好奇的问道。
“爱！”戴小沫只说了这一个字。
“爱？这是什么意思？”梁少似乎不太明白。
“我刚才路过圣方公司的销售大厅的时候，发现了一个问题！不知道你明不明白什么原因！”戴小沫依旧神秘的笑笑。
“什么事情？”
“我发现，在销售大厅里，似乎表面上大家并不太自觉！比如，客户喝完咖啡的一次性纸杯，放在桌子上没人收拾！还有就是大厅的地面上有几张废纸，但是即使有人看到了也不会去捡起来。到最后，还是我捡起来的！你知道这是为什么吗？”戴小沫问道。
“这还用说？那是因为这些员工都不自觉，个人素质差！”梁少听说了这些，自然是气呼呼的说道。
“不对！你再猜！”戴小沫否定了梁少的答案。
梁少皱了皱眉头，认真想了想说道：“那一定是现场管理不严格，绩效考核不到位！”
“说对了一部分，但是不是主要的！”戴小沫依旧不认可梁少的答案。
“那”梁少再也猜不出来了。
“其实很简单，我就直接告诉你吧！他们对这个企业，缺少一种爱！”戴小沫很认真的说道。
“缺少爱？这又是什么意思？”梁少依旧不太明白。
“像你这样喜欢用铁腕手段来管理企业的人，当然不会去注意这个！我给你打个比方，很多人在自己家的时候很注意节约用电，但是在别人家或者是公共场所的时候却不太注意。你说这是为什么？”戴小沫笑笑，看着梁少问道。
“这不是废话吗？自己家当然要注意点了，毕竟是自己的！”梁少觉得这种问题很幼稚。
“其实，真正的原因是这个人对自己的家有爱，所以才会尽心尽力的去维护！你说呢？”戴小沫问道。
“好像，有点道理！”梁少思考着说道，但是脸上依旧挂着冷峻的表情。
“任何组织都一样，企业也不例外！一个冷冰冰的、没有一点儿人情味的企业，员工们不会团结一致或者是尽心尽力，这不是员工素质的问题，而是企业的管理出现了很大的漏洞！或许你认为通过强有力的监管和大力度的处罚措施能够限制住员工，但是那只是表面上的，很多事情往往是适得其反！换句话说，你自己的自由被限制的时候，每天都被监督着，你的心里会痛快吗？”戴小沫喜欢引导别人换位思考，因为这样总能有意想不到的结果。
梁少没有说话，沉默了。
戴小沫接着说道：“所以说啊，你的鹰派管理模式其实已经落伍了！我觉得，和员工们和平共处，大家就像一家人一样，慢慢的也就形成了凝聚力。到那个时候，他们都对你的公司充满了爱，就像爱着自己的家一样，你觉得还会有什么漠不关心和辞职跳槽的事情发生吗？”
梁少听了，默默地点点头。
看来，这样一个堂堂的大集团，还是有着太多的纰漏。
是的！没有人情味的企业，是不可能有未来的！
“为什么会出现这种情况？这些员工为什么会对我的企业没有爱的？”梁少就像个小学生一样发问。
“首先，你要尊重你的员工！就像你说的那样，只发给员工那么一点点的工资，剩下的全部归企业所有，员工当然不乐意了！就像是一个人从你身上拿走的东西很多，你也会不高兴的！另外，很多事情不要瞒着员工，大家可以一起商量嘛！你总觉得你这个做领导的很聪明，但是更多的是员工们心里都很清楚，只不过他们不愿意说而已！所以啊，这些你以后要注意了。”戴小沫就像个大学导师一样，讲的头头是道。
“接下来，我该怎么办呢？难道多给他们发工资吗？”梁少不太理解。
“这只是一个方面！首先要解决他们的温饱问题啊！更重要的是，多听听他们的意见，不要总是搞独裁！你要知道，你是这个企业的老板，但你不是这个企业的全部！就像是成家一样，你是户主，但你不是唯一的主人！所以，任何时候，你自己要明白，更要让你的员工们明白，这个企业是大家的，我们都要共同努力。”戴小沫说道。
“这个我对他们说过啊！”梁少赶紧接话。
“我相信你也说过！因为任何企业都说过这样的话！有的通过这样的话来骗人来给他们干活，而有的企业则是通过这种方式来吸引人才。他们之间唯一的差别就是有的只是说说，比如根本没什么福利，苦苦盼来的年终奖金还不够买个苹果手机呢！而有的企业则是说到做到、言出必行，受到了别人的尊重！”戴小沫看到梁少已经豁然开朗的样子，也笑了笑。
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