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第六十七章 奖惩（第2页）
接下来，孙霖又从查小欣口中了解到很多杂志社的具体情况。
新接手杂志社，不说烧三把火，但一把还是要烧的。
最能刺激员工积极性的，肯定是工资和奖惩制度的调整。以现在杂志社的盈利情况，不管是提升基本工资还是提升各级的稿酬标准，都会是一个巨大的负担。
所以，孙霖就打算对杂志社的奖金制度动手。
想要拿到奖金，就得挖到猛料，带动杂志的销量增长。杂志销量提升了，发这点奖金自然也就不成什么问题。
他对于杂志社的运营情况并不是很了解，所以也是征求了查小欣的意见，才确定最终的奖惩方案。
孙霖和杜素华两人进入查小欣办公室已经过去两小时都没出来。
外面大办公室的员工不禁都好奇起来，纷纷议论着自家查主编不知道跟孙霖这位乐坛的当红炸子鸡在里面干嘛。
别看查小欣人长的娇小，但由于她那拼命三娘的性格，再加上出众的工作能力，在杂志社里面威望很高。
办公室的大门打开。
查小欣在前面大踏步的从办公室走了出来。孙霖和杜素华落后她一个身位，相继走出办公室。
“啪啪啪”查小欣用力的拍了几下手掌，把外面办公室员工的注意力吸引过来。
“大家先停一下，下面我给大家介绍一下我们杂志社的新老板，孙霖先生。下面有请孙先生对我们的工作做出指示。”
说完，查小欣站到孙霖后面，跟杜素华站在一起。
杂志社的一众职员都被查小欣刚才宣布的消息震了一下。
就跟查小欣刚才一样，他们从来就没把孙霖这个刚出道的新人歌手跟他们的老板联系在一起。
没想到，刚才一直在议论的孙霖，居然就是杂志社的新老板。
听到下面的员工们一片乱糟糟的都在那里小声的议论着，查小欣脸色一黑。
这帮扑街仔，这是要让老娘在新老板面前丢脸的节奏啊。
“咳咳。”查小欣干咳两声。
听到查小欣的咳嗽声，下面的员工们才反应过来，现在好像不是议论的时候。
办公室瞬间变得鸦雀无声。
孙霖上前一步，微笑着环视了一周办公室的一众员工，然后才慢悠悠的开口。
“首先，感谢大家过去对杂志社的付出。大家应该都知道，我就是一个音乐人，对于杂志社的经营完全可以说是一个外行，所以杂志社以后的运转还要靠各位的大力支持。在这里，我也宣布一个新的人事调整，查小欣主编从即日起，正式升任杂志社的总编辑，大家鼓掌。”
虽然前世没做过什么领导，现在雨林音乐的员工也没几个，但是发表讲话，气质这一块，孙霖却拿捏得死死的。
杂志社的员工听到孙霖的话，边小声议论着，边拍起手来。
对于查小欣升任总编这件事，虽然底下也有人感到眼红，但对于大部分员工来说，由查小欣升任总编，总比从外面空降一个不知道是什么人的总编下来更好，毕竟查小欣是大家的熟人。
听到孙霖的介绍，查小欣也站出来，微笑着对杂志社的员工们点头致意。
等下面的议论声小下去以后，孙霖继续道：“接下来，我要宣布杂志社的一项新的奖惩制度。”
听到孙霖这话，办公室里众人顿时安静了下来。
相比起谁成为杂志社的新任总编，他们对于新的奖惩制度显然更关心，这关系到自己的切身利益。
“大家的基本工资和稿酬继续按原先的标准执行，至于奖金方面，会在原有的奖金标准的基础上，上调百分之三十。”
听到孙霖宣布的奖金方案，办公室的员工都发出一声欢呼。
原先还在担心着会不会降薪或者裁员，没想到新老板会这么大方，虽然说基本工资和稿酬都不变，但是资金提高了百分之三十，这可是一个相当大的提升幅度。
等众人的欢呼过后，孙霖继续道：“有奖就有罚，谁挖到了猛料，让杂志的销量得到提升，这该奖，但对于一些偷懒、混日子的人，我们同样制定了相应的处罚措施。如果连续三个月都没能挖到有价值新闻，这显然已经不仅是能力问题，而是态度问题。对于这些工作态度有问题的人，我们杂志社不欢迎。”
孙霖这话说得异常坚决，给人一种冷冽的感觉。
刚才还在欢呼的人，听到孙霖这后半段话，兴奋的心情仿佛也瞬间凉了下来一样。
特别是有几位习惯了偷奸耍滑的人，此时更是一个个苦着脸。
等孙霖说完，查小欣接上去道：“孙总制定的这个奖惩措施，在我看来还是太宽容了。本来我的建议是一个月时间，连一条有价值的新闻都挖不到的人，下个月工资和稿酬标准降一级，连续两个月都没挖到什么有价值新闻的人，直接解聘。”
查小欣跟孙霖这一唱一和，直接把下面那些人搞得一愣一愣的。本来以为孙霖这位新老板已经够狠了，没想到刚上任的新总编更狠。
目光在一众员工身上扫过，查小欣接着道：“只要你们愿意去跑，我还就不信整整一个月时间连一条有价值的新闻都挖不到，更别说是三个月时间。你们说，孙总制定的方案是不是很优厚。如果我连续三个月连一条有价值的新闻都挖不到，都不用杂志社开除我，我自己都没脸继续留在杂志社了。”
查小欣这话虽然有替孙霖唱白脸的意思，但也确实是发自内心，她是真心觉得孙霖制定的标准太宽松了。想她查小欣，哪个月不挖几条猛料出来？
下面的员工听到查小欣的话，转念一想好像也确实是这么回事。大家做杂志的编辑记者也不是一天两天了，要说天天都有大新闻，那不可能，但要说连一个月都挖不到一条像样的新闻，那就有些夸张了。
虽然说解雇的处罚好像很严重，但连续三个月都挂空才会解雇，除非你是天天都蹲在办公室里，完全不出去跑，要不然这根本就是不可能的事。
更何况，现在的奖金比以前提升了百分之三十，多拿几单，说不定就能买房了。
想通的那些人，很快又激动起来，毕竟对于他们来说，惩罚几近于无，而奖励却是实实在在的东西。
这也是孙霖想要达到的效果，惩罚只是确保下限而已，真正想要调动员工的积极性，还要靠奖励措施。
为了拿到丰厚的奖金，他们还不得像疯狗一样到处去跟着那些明星艺人，有了这群疯狗，查小欣这位狗母，才名符其实嘛。
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