第63章技术传承培养助手最新章节，第2页_情满四合院之签到人生免费全文阅读

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刘卫国也犯了愁：“公差只有0.05毫米，咱们的量具能测准吗？”

林建军没直接教方法，而是把他们带到废品堆前，指着一堆报废的零件说：“你们看，这些都是我刚学工时锉废的，比你们现在要多十倍。技术就是从废品里练出来的，别怕错，大胆试。”

他拿起一块废钢坯，演示了圆弧锉削的技巧：“手腕要活，像揉面团一样，顺着圆弧的弧度走，眼睛盯着圆心……”

两个学徒看得入了迷，赵小刚忍不住拿起锉刀模仿，虽然一开始还是歪歪扭扭，但比刚才流畅了许多。刘卫国则在旁边画图计算，很快算出了不同弧度对应的锉削力度，给赵小刚当起了“参谋”。

夕阳西下时，两个粗糙却合格的样品摆在了桌上。赵小刚黝黑的脸上绽放出灿烂的笑，刘卫国也红着脸，露出了腼腆的笑容。

“不错，第一次就能做成这样，比我当年强。”林建军真心称赞，拿起系统奖励的“精密量具校准方法”，“来，教你们校准千分尺，明天争取把公差控制在0.03毫米以内。”

这一幕，恰好被来送图纸的李师傅撞见。他站在阴影里，看着林建军耐心地给学徒讲解校准步骤，看着两个年轻人凑在一起讨论的样子，想起了自己刚当学徒时，师傅也是这样手把手教他认图纸、锉平面，心里那点最后的隔阂，像春雪一样消融了。

第二天一早，林建军刚到车间，就看到李师傅蹲在赵小刚旁边，拿着他的工件，用自己的老锉刀演示：“你这力度还是太匀了，圆弧收尾要轻，不然容易出毛刺……”

赵小刚愣了一下，随即反应过来，连忙点头：“谢谢李师傅！”

林建军心里一暖，走过去笑道：“李师傅，您这是……”

“少废话。”李师傅站起身，脸有点红，梗着脖子说，“看这俩小子瞎琢磨着急，我搭把手。再说了，这军工订单要紧，不能耽误事。”

他顿了顿，从工具箱里拿出一个用油布包着的东西，递给林建军：“这是我年轻时用的划线盘，精度高，给他们练手吧，总用车间那破玩意儿，练不出真本事。”

林建军接过划线盘，黄铜的手柄被磨得发亮，指针锋利如新，一看就是宝贝。他抬头看向李师傅，老人虽然还是板着脸，眼里却透着温和。

【叮！】

系统的提示音适时响起：

【检测到“技术传承”产生辐射效果，李师傅放下偏见加入团队，完成“破冰”支线任务！】

【任务奖励：“李师傅的经验笔记”（含40年钳工实战技巧）；“试制小组凝聚力+30”；科技报国积分+100。】

打开李师傅的笔记，里面用毛笔字写着密密麻麻的心得：“锉平面要‘三看’——看光线、看铁屑、看手感”“淬火后的钢材要‘冷锉’，否则易崩刀”……每一条都带着老一辈工人的智慧，比任何手册都实用。

“谢谢李师傅。”林建军真诚地说。

“谢啥。”李师傅摆摆手，“你说得对，一个人强不算强，大家都强，工厂才能发展。这试制小组，我也算一个。”

赵小刚和刘卫国对视一眼，都从对方眼里看到了兴奋——有林师傅教理论，有李师傅传经验，这技术想不进步都难。

很快，车间里形成了奇特的景象：林建军带着刘卫国研究图纸参数，李师傅带着赵小刚打磨实操技巧，中午休息时，四个人围在一起，用粉笔在地上演算工艺方案，老的、少的、理论派、实践派，碰撞出越来越多的火花。

军工订单的配套零件按时交付，质检时合格率达到了98%，比预期高出五个百分点。厂长来视察时，看着整齐码放的零件，又看了看围在一起讨论的师徒四人，笑着对张科长说：“这才是咱们厂该有的样子！技术传帮带，人才辈辈出！”

林建军看着眼前的场景，心里一片明亮。他知道，技术传承从来不是简单的知识传递，更是一种精神的延续——从李师傅的老师傅，到李师傅，再到他和这两个年轻学徒，一代代工人把汗水洒在车间，把智慧刻在零件上，才撑起了国家工业化的脊梁。

夕阳透过高窗，给车间镀上了一层金边。林建军拿起卡尺，看着赵小刚和刘卫国新加工的零件，精度已经达到0.03毫米，心里充满了成就感。这或许比攻克某个技术难关更有意义——他不仅造出了合格的钢管，更播下了技术的种子，等着它们在未来长成参天大树。

“走，今天我请客，食堂的红烧肉管够！”林建军合上卡尺，笑着说。

“好嘞！”赵小刚和刘卫国欢呼起来。

李师傅嘴角撇了撇，像是不屑，脚步却很诚实地跟了上去，嘴里还嘟囔着：“少吃点，别耽误下午干活……”

车间的门慢慢关上，留下满桌整齐的工具和墙上那张越来越丰满的“学徒成长计划”，计划的最后一行，是林建军昨天刚加上的：“目标——三年内，培养出能独立完成军工零件加工的技术员。”

门外，春风拂过厂区，吹得老槐树的叶子沙沙作响，像是在为这刚刚萌芽的传承，轻声喝彩。

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